CFO Responsabile Amministrazione e Controlling

Siamo un team di esperti nella Ricerca, Selezione e Formazione di personale manageriale e qualificato.
Lavoriamo per aiutare le aziende a scegliere e far crescere i propri collaboratori, le risorse che ogni giorno contribuiscono al loro successo.
Ai candidati proponiamo opportunità di lavoro selezionate e un supporto durante tutto l'iter di selezione.

Una figura di CFO per storica azienda del trevigiano, con una funzione strategica sul presidio dei processi amministrativi, contabili, controllo di gestione e supporto area finance.

AZIENDA

Il nostro cliente è una storica e strutturata azienda manifatturiera del trevigiano, con più di 50 anni di storia. 

Per gestire al meglio l’evoluzione aziendale in senso manageriale, il cliente ci ha incaricato di ricercare una persona che dovrà presidiare anche a livello operativo tutti i processi dell’area amministrativa, contabile, controllo di gestione, fornendo supporto alla Direzione nelle politiche  finanziarie e patrimoniali della Società.

POSIZIONE

La persona sarà riporto diretto della Direzione Aziendale e, insieme al team amministrativo e con il supporto di una figura jr dedicata al controllo di gestione, si occuperà di:

• coordinare le attività del dipartimento amministrazione finanza e controllo, gestendo i rapporti con le funzioni aziendali e con gli enti e professionisti esterni;
  
• predisporre e aggiornare il Business Plan aziendale;
  
• redigere il bilancio di fine anno e sviluppare la reportistica di periodo;
  
• coordinare l’attività di budgeting, monitorando periodicamente gli scostamenti e i kpi aziendali;
  
• sovrintendere l’attività di definizione e sviluppo del modello del controlling (partendo dalla contabilità analitica);
• adempiere in maniera corretta a tutti gli aspetti di contabilità generale dell’azienda; 
• operare validazioni sulle procedure e valutazioni dei possibili rischi; 
• valorizzazione del magazzino e delle relative logiche contabili di gestione degli stessi;
• assicurare l’attuazione dei piani e delle strategie condivise dal Consiglio di Amministrazione per l’area di competenza, mediante la gestione efficiente ed efficace delle risorse di cui ha la responsabilità;
  
• presidiare il risk management e le attività di compliance secondo le normative di legge del settore;
  
• gestire gli adempimenti di vigilanza e la relazione con gli organi competenti.
  
  

REQUISITI

La persona chiamata a ricoprire questa posizione strategica  possiede un’adeguata formazione in ambito economico e amministrativo (Laurea in materie economiche, meglio se preceduta da diploma in ragioneria) e può dimostrare un’esperienza completa e solida (intorno ai 10 anni) nel ruolo, maturata presso aziende industriali/manifatturiere.

Puntiamo a una persona con un profilo amministrativo completo, un percorso significativo anche in area controllo di gestione ed elevata  dimestichezza con i sistemi informatici.

Parlando di soft skill, pensiamo ad una figura capace di assumere responsabilità, abile nella pianificazione strategica, con una naturale attitudine verso attività analitiche e organizzative. 

Fondamentale la propensione al problem solving e un buon orientamento all’operatività. 

L’azienda sottolinea l’importanza del sapersi relazionare con empatia ed apertura, sia con i colleghi che con la Direzione, muovendosi con il giusto equilibrio tra proazione, ascolto e collaborazione per guidare in maniera efficace il cambiamento.

Competenze in Rete srl è società autorizzata a tempo indeterminato dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali per l’attività di Ricerca e Selezione del Personale Prot. 39/0001396 del 02.02.2016.
I dati saranno trattati esclusivamente ai fini di Ricerca di Personale e saranno conservati anche per ricerche future.
Sono garantiti i diritti di cui al  D.lgs.196/03. Le ricerche sono rivolte a persone di entrambe i sessi (L.903/77).